学院简介

安博官网线上平台、甘肃有色金属技师学院地处国家有色金属工业基地——甘肃省白银市。安博官网线上平台是在原白银有色金属职工大学基础上，于2011年经甘肃省人民政府批准改制建成，是目前白银市唯一的一所高等职业院校。甘肃有色金属技师学院的前身白银公司技校始建于1958年，2010年1月被甘肃省政府批准为甘肃有色金属技师学院。

两个学院2001年9月合并办学，实行两块牌子一套机构，学院占地总面积678亩，总建筑面积26多万平方米，固定资产总值达10亿元，条件优越、功能完善、设施一流。

学院代码：14376

学院隶属：白银市政府

学院地址：白银市白银区南环路1号（白银市体育中心西侧）

培养层次：专科

办学类型：全日制公办普通高等职业院校

学院概况

安博官网线上平台是一所以工科为主，形成以资源开发、有色金属采矿、选矿、冶炼、化工等特色专业，以机电一体化、数控技术、工业机器人等专业为优势的全日制公办普通高等职业院校。学院总占地678亩，总建筑面积26万平方米。固定资产总值达10亿元，功能完善、设施一流。

学院是中央财政支持的数控技术及数控机床装调与维修实训基地。设有甘肃省第64国家职业技能鉴定所、有色金属行业特有工种职业技能鉴定22号站、全国计算机等级考试考点、国家信息产业部授权的CEAC国家信息化培训认证中心。

近年来，学院打造出“工业分析技术”、“数控技术”等4个院级和省级优秀教学团队。王科健老师荣获2015年“全国职教先进个人”,以“全国技术能手”孙耀恒命名的“国家级技能大师工作室”于2016年落户学院。

安博官网线上平台招生政策解读

招生方式：综合评价招生、“五年一贯制”转段招生、统招录取

（一）综合评价招生

1、报名时间：4月8日8:00~4月18日18:00。

2、报名方式：考生登录甘肃省教育考试院进行报名（http://www.ganseea.cn或http://art.ganseea.cn），或登录安博官网线上平台学院官网“综合评价报名入口”进行报名（http://www.grandportroyalhotel.com）。

3.招生条件：

具有当年高考报名资格的普通高中应届、往届毕业生和具有中职对口升学考试报名资格的普通中专（含中师）、职业中专（职业高中)、成人中专、技工学校应届毕业生（含以同等学力等资格报名参加普通高考的往届中职生）均可报名。

已录取的考生不再参加我省本年度普通高等学校招生全国统一考试和全省中等职业学校学生对口升学招生考试。

4.学制：三年。

（二）“五年一贯制”转段招生

1.报名时间：每年3月15日开始，4月20日结束。

2.报名方式：学生在就读学校报名填表。

3.招生条件：与安博官网线上平台签订“五年一贯制”转段联合培养协议的中职学校、技校并具有中职、技校学校学籍的二年级学生。中职学习2年，转入安博官网线上平台（专科院校）学习3年，取得全日制专科毕业证书。

如：学生2017年秋季9月报名注册中职学校，学习两年，2019年秋季9月转段进入安博官网线上平台注册高职学籍，学习三年，学制共5年。

4.专业志愿：按照学生学籍所学专业科类方向，对应高职专业课类选择专业，不允许跨专业大类选择高职专业。

（三）统招录取

（文史类、理工类、对口升学类）

1.报名时间：根据省教育考试院规定的报名时间进行报名。具体时间可登录省教育考试院网站查询。

2.报名方式：登录甘肃省教育考试院官网进行报名。

3.招生条件：参加当年普通高考的甘肃省高中应届、往届毕业生的文史类、理工类考生和对口升学考试的考生。

4.专业志愿：参加高考的考生根据高考成绩达到学院本年度最低录取参照线既可在甘肃省教育考试院官网报名、填报志愿，具体报名、填报志愿时间以省教育考试院通知为准。

5.学制：三年。

专业介绍

就业企业

专业介绍

1、学前教育

培养目标：本专业培养德智体美全面发展，热爱学前教育事业，具有职业理想和良好的职业道德修养，具有较扎实的学前教育基础知识和修养，集保育能力和教育能力为一身的、能适应社会发展和学前教育改革需要的、具有健全人格的高素质幼儿教师；培养能够从事学前教育管理、学前教育教学研究或学前教育相关领域工作的应用型人才。

职业面向：本专业就业面向幼儿园、托儿所、幼教培训机构、学前教育机构、社会福利机构、社区家政服务及早教等机构企事业单位。毕业后取得本专业教学计划规定的职业资格（岗位技能）证书：普通话等级证书、保育员证或育婴师证、计算机等级证书、英语等级证书、教师资格证。

专业核心课程：学前心理学、学前教育学 、学前卫生学 、幼儿园教育活动设计、幼儿游戏与指导 、儿童文学 、舞蹈 、钢琴、美术与手工、声乐、《乐理视唱练耳》、《幼儿园班级管理》。

2、计算机网络技术

集素质、健康、技能三维能力培养于一体，挖掘学生潜力，采用一体化教学模式，以华为ICT设备为基础，学习中小企业网组建、园区网络搭建、高性能网络配置，以及WAMP开发、UI设计、办公系统维护、网络综合布线、网络操作系统等专业课程，以过程考核为主，突显学生动手能力，培养适应多岗位要求的合格毕业生。

就业面向：企事业单位从事网络搭建、管理、应用开发与技术服务、网站开发、测试、维护、销售和售后服务等工作。

3、物联网工程技术

随着计算机技术、通信技术、电子技术、测控技术等技术的发展与相互融合，我们紧密结合企业需求，实施“2+1”培养模式，通过学习单片机应用、传感器技术、RFID技术应用、android应用开发、物联网技术及应用、等专业课程，培养符合物联网领域的高技能人才。

就业面向：物联网应用开发、产品测试、系统维护，物联网技术支持、物联网应用推广等工作岗位。

4、计算机应用技术

通过《计算机组装与维护》、《Python语言程序设计》、《图形图像处理》、《JAVA程序设计》、《.NET开发》、《网站设计与制作》、《动画设计》、《数据库技术》等专业课程的学习，培养具有一定的系统维护、网站开发、图像处理、动画设计与制作、数据库管理、销售和售后服务等能力的应用型高技能人才。

就业方向：从事计算机图文信息处理工作，以及图像处理与排版、网站开发等工作。

5、数字媒体应用技术

本专业面向电子信息、文化教育、艺术设计、广播影视、广告设计、影视制作、动画娱乐等领域，培养传统媒体内容的摄取、设计、制作与传播以及新媒体资源的设计及开发等方面的高素质技能型人才。主要课程有：素描、色彩及构成、图形图像处理、动画、视频编辑技术、MAYA模型基础、广告设计、排版技术、网页设计与制作等。

就业方向：每一门核心课程就是一个就业方向，主要有广告设计、包装设计、网页设计、平面设计、影视频处理等职业岗位，自主创业的门槛低。

6、虚拟现实应用技术

本专业以工学结合为平台，采用准职业人的德克特项目班教学模式，为面向虚拟现实、增强现实的应用领域，培养具备虚拟现实、增强现实项目交互功能设计与开发、三维模型与动画制作、软硬件平台设备搭建和调试等能力，从事虚拟现实、增强现实项目设计、开发、调试等工作的技术技能型人才。主要学习Photoshop应用设计、设计三大构成、3D基础与多边形编辑、光影材质艺术、VR模型制作、AutoCAD计算机辅助绘图、3ds Max动画技术、VR交互设计、Unity3d核心开发、3ds Max高级模型与渲染、虚拟现实开发初阶指南、Unity3d高级应用、DuMix AR开发技术等课程，强化动手能力。就业方向：主要有VR虚拟现实应用开发工程师、VR虚拟现实游戏开发工程师、VR展厅设计师、VR效果图设计师、VR设计师（虚拟现实设计师、UE4设计师、UE4美工、UE4美术）、3D模型设计师、剪辑师等等。

7、汽车检测与维修技术

培养目标：培养掌握现代汽车必备的机械知识、电气知识和综合应用技能；具备熟练拆装、检测、诊断与维护汽车控制系统的能力。

主干课程：汽车认知、汽车维护与保养、汽车底盘构造、汽车自动变速器、汽车底盘电控、汽车电子与电器、汽车发动机机械构造、汽车发动机管理、汽车故障诊断、汽车整车拆装。

就业方向：各品牌4S店、修理厂从事大中小型汽车维修与维护保养，汽车全面检测于维修；保险公司理赔员等。

校企合作：中德诺浩、甘肃赛亚汽车销售服务有限公司、甘肃良志汽车服务公司、北京运通兴捷汽车销售服务有限公司、上海车享家汽车科技服务有限公司、兰州民益通汽车销售服务有限公司。

8、汽车营销与服务

培养目标：培养具有坚适应汽车营销与维修行业发展需要，掌握汽车营销与维修技能，具有较强的分析和解决问题的能力及自学能力，在汽车售后技术服务领域、汽车销售等行业，从事汽车销售、营销策划与维修工作的高技能人才。

主干课程：汽车材料、汽车认知实训、常用工具认知实训、汽车二级维护、汽车保险与理赔、汽车保险与理赔、服务与礼仪、二手车评估、汽车整车营销、汽车售后服务、汽车备件管理、发动机机械系统检测与维修、汽车传动系统故障诊断与维修、汽车行驶制动转向系统故障诊断与维修、汽车新能源技术等。

就业方向：从事汽车营销、汽车性能检测、汽车企业业务管理、汽车技术服务与贸易、汽车保险与理赔等工作，也可以从事汽车运输管理、交通运输组织管理等技术工作。主要就业岗位有汽车维修、汽车维修质量检验、汽车营销、汽车维修接待、汽车配件管理、汽车保险理赔等。

校企合作：中德诺浩、白银恒信华通汽车销售服务有限公司、北京运通兴捷汽车销售服务有限公司、上海车享家汽车科技服务有限公司、兰州民益通汽车销售服务有限公司。

9、新能源汽车运用与维修

培养目标：培养从事新能源汽车需要的生产装配与调试、性能检测与维护、故障诊断与排除及技术管理工作。

主要课程：电工与电子技术基础、汽车构造、纯电动汽车结构与检修、混合动力汽车结构与检修、电机与控制、新能源汽车常规维护、汽车综合故障诊断、汽车车损与定损、汽车营销实务。

就业方向：毕业后可到汽车制造厂、汽车4S店、汽车检测站、汽车运输管理等部门从事技术与管理工作，并可从事汽车销售、汽车定损与保险理赔等相关工作。

校企合作：山东星科智能科技有限公司、上海景格科技股份有限公司、深圳风向标教育资源股份有限公司。

10、机电一体化技术

培养目标：培养掌握机械、电子、计算机、检测技术等基础理论知识和基本技能，熟悉数控机床等机电设备的操作、维护和管理，具备机电产品设计和开发能力的高级应用型人才。

就业方向：毕业后到机械制造、机电产品生产等行业，从事机电一体化产品的设计与制造，机电设备维修及技术和生产管理工作。

11、工业机器人技术

培养目标：培养具有现代新工业技术能适应不断变化的工作需要的技术技能型人才。

就业方向：从事机器人运行维护与管理、机器人维修调试技术、机器人工作站设计与安装和开展销售客服服务。

12、数控技术

培养目标：培养熟悉现代制造的基本理论、方法和技术，熟悉典型数控系统的功能与接口，数控机床的结构和工作原理，具有数控机床的操作、编程、管理、维护与检修技术技能，适应制造行业一线需要的高级应用型人才。

就业方向：毕业后可从事数控机床的操作、编程、安装、调试、维护与检修、管理等工作。

13、焊接技术与自动化

培养目标：培养从事对金属材料（板型、型材）进行冷、热成型和铆接焊接加工和工艺规程编制高级技术技能型人才。

就业方向：管道工程、设备焊接、建筑设计、工艺设计及天然气网管焊接等。

14、数控设备应用与维护

培养目标：培养熟练掌握数控加工工艺和数控设备应用与维护的基本理论和专业技能，从事数控机床使用和维修等工作的高级技术应用性专门人才。

就业方向：数控设备的维修、维护及操作；数控系统或设备的销售与技术服务工作；数控设备的安装调试，车间生产组织与管理等。

15、矿业装备维护技术

培养目标：培养具有选矿机电技术专业的基础理论知识和基本技能，能完成选矿企业机械和电气设备的选型、设计、安装、调试、维修、维护及运行管理，适用选矿企业生产和施工一线需要的高级复合性、应用性技术人才或管理干部。

就业方向：选矿生产环境下机电设备的检测与维修及常见故障排除，选矿机电设备的机械性能、运行状态的日常维护，选矿机电设备的选型、配套、安装、调试，选矿机电作业的生产工艺设计和组织施工及管理等。

16、金属与非金属矿开采技术

培养目标：培养掌握较强实践技能，并采矿专业层次较高的应用型职业技术管理人才。

主干课程：井巷工程、凿岩爆破、矿山机械、金属矿床井下开采、金属矿床露天开采、矿井通风与安全、提升与运输、矿山企业设计原理、矿山系统工程。

就业方向：毕业后可从事掘进、采矿、通风管理、矿山安全与矿山企业管理工作。

校企合作：白银有色集团公司、内蒙飞尚铜业有限公司、巴彦淖尔紫金有色金属有限公司、甘肃华夏矿业股份有限公司、新疆新鑫矿业股份公司、新疆白银矿业开发公司等大型企业。

17、矿物加工技术

培养目标：培养掌握有色金属矿床矿物选矿的基本原理和方法，能在有色金属采矿领域等方面从事选矿生产、管理、设计等工作。

主干课程：碎矿与磨矿、浮游选矿、磁电选矿、重力选矿、化学选矿、矿石可选性研究、选矿厂设计等。

就业方向：主要面向有色金属选矿行业，从事有色金属矿物加工技术与管理工作。

校企合作：白银有色集团公司、巴彦淖尔紫金有色金属有限公司、山东招金集团临洮招金矿业股份有限公司、内蒙飞尚铜业有限公司、新疆白银矿业开发公司、新疆新鑫矿业股份公司等大型企业。

18、有色冶金技术

培养目标：培养冶金生产工艺技术人员，熟悉冶金主要设备性能与操作、维护，达到冶金生产一线所要求的工艺技术操作人才和管理人才。

主干课程：金属工艺学、冶金原理、火法冶金—备料与焙烧技术、矿物熔炼技术、粗金属精炼技术、湿法冶金-浸出技术、湿法冶金—净化技术、电解技术、冶金检测仪表、有色冶金工厂设计等。

就业方向：毕业后到有色金属冶炼等行业，从事有色金属冶炼技术和生产管理工作。

校企合作：甘肃稀土新材料股份有限公司、白银有色集团公司、兰州兰石铸锻有限责任公司、兰州兰鑫钢铁集团、山东招金集团临洮招金矿业股份有限公司、青海桥头铝电有限公司、天山铝业有限公司、新疆其亚铝电有限公司、巴彦淖尔紫金有色金属有限公司、新疆嘉润股份公司、新疆昆玉钢铁有限公司等大型企业。

19、应用化工技术

培养目标：培养熟悉化工的生产过程，具有扎实的化工工艺、设计等基本知识；分析和解决化工生产过程中存在的技术问题，熟悉化工生产有关安全法律法规。

主干课程：化工制图及CAD、化工工艺、化工原理、化工仪表与自动化、化工机械与设备、化工分离技术、化工安全生产技术、化工单元操作、化工仿真技术、精细化工工艺、化工腐蚀与防护等

就业方向：本专业毕业生主要面向化工相关生产和建设单位，从事化工企业生产运行、技术开发、生产技术管理等工作。能在化工、轻工、医药、环保、石化、能源等部门从事生产技术管理和工艺管理、技术开发等方面的工作。

校企合作：白银中天化工股份有限公司、白银昌元化工有限公司、宁夏英力特化工股份有限公司、青海湖北宜化股份有限公司、内蒙古腾龙化工有限公司、内蒙宜化、新疆阜康冶炼厂、新疆中泰化学股份有限公司、新疆天龙铝业有限公司、内蒙联邦制药、甘肃稀土新材料股份有限公司、青海桥头铝电有限公司、新疆天业化工等大型企业。

20、工业分析技术

培养目标：培养能够以抽样检查的方式，使用化学分析仪器和理化仪器等设备，对试剂溶剂、日用化工品、矿物相关产品等化工产品的成品、半成品、原材料及中间过程进行检验、检测。化验、监测和分析的人员。

主干课程：标准化计量质量基础、化学基础知识、普通化学原理、试样的采取、制备、分解方法、化学分析技术及仪器分析技术、安全与卫生知识、分析化学知识等。

就业方向：毕业后从事化验室化验、监测和分析的人员。

校企合作：白银有色集团公司、兰州兰石铸锻有限责任公司、兰州兰鑫钢铁集团、山东招金集团临洮招金矿业股份有限公司、甘肃稀土新材料股份有限公司、青海桥头铝电有限公司、天山铝业有限公司、白银中天化工股份有限公司、新疆其亚铝电有限公司、巴彦淖尔紫金有色金属有限公司、新疆嘉润股份公司、新疆昆玉钢铁有限公司、新疆白银矿业开发公司、内蒙联邦制药等大型企业。

21、环境工程专业

培养目标：本专业培养德、智、体、美全面发展，具有良好职业素质，掌握环境污染治理技术相关基础知识，熟悉环境污染治理技术的基本技能，适应环境监测、治理与保护领域的企事业单位业务一线需要，熟悉环境监测与治理的方法、环境保护相关的法律法规、标准、技术规范等，具有扎实的基础知识和较强的实践能力和适应性，具有一定创新创业能力和较强实践能力的高级技术技能人才。

主干课程：化工原理、环境微生物学、环境概论、环境检测、环境检测实验、水污染控制工程、大气污染控制工程、固体废弃物控制工程、噪声污染控制工程、环境管理与法规、环境自动化与仪器仪表。

就业方向：培养能胜任各级环保局、环境监测站、污水处理厂以及相关环境治理的企事业单位、环保公司、化学化工单位、矿产开采加工单位、冶炼行业等企业生产第一线的环境监测、治理及相关职业岗位，面向环境保护领域水污染治理、大气污染治理、固体废弃物处理处置、环境监理等方面工作。

22、环境监测与控制技术

培养目标：培养具有良好职业道德和人文素养，掌握水、气、土壤、固废等环境介质的监测和环境污染治理、环保设施运营管理基本知识，具备各环境介质的样品采集、样品前处理和分析测试、监测报告撰写、水污染治理、大气污染治理、固体废物处理处置、物理污染治理设计及维护能力，从事环境监测、环境污染控制等工作的高素质技术技能型人才。

主干课程：化工原理、环境微生物学、环境概论、环境检测、环境检测实验、水污染监测与控制技术、大气污染监测与控制技术、固体废弃物监测与控制技术、噪声污染监测与控制技术、、环境影响评价、环境管理与法规。

就业趋势：主要面向环境监测站、第三方检测机构、排污企业的环保部门、生产企业的分析检测部门、环境咨询服务企业、各企业的环境管理部门、国家各级环保单位，在水污染治理、大气污染治理、固体废物处理以及物理污染控制技术岗位群，从事样品采集、前处理、分析检测、数据处理和审核，以及环保设施运营设计、室内污染物检测与治理、环境管理、环境监测、环境污染控制、大气脱硫除尘等工作。

校企合作：甘肃省蓝博环境监测有限公司、甘肃华鼎环境监测有限公司、甘肃信达监测有限公司、白银蓝宇环境监测有限公司、青海怡青环保科技有限公司、北京金科复合材料有限公司、甘肃兰菲环保有限公司、天水天院环境监测公司、天水欣和环境监测公司、白银中天化工股份有限公司、白银昌元化工有限公司、宁夏英力特化工股份有限公司、青海湖北宜化股份有限公司、内蒙古腾龙化工有限公司、内蒙宜化、、新疆中泰化学股份有限公司、新疆天龙铝业有限公司、内蒙联邦制药、甘肃稀土新材料股份有限公司、新疆天业化工等大型企业。

23、工程测量技术

培养目标：培养掌握现代测量基本理论和方法、空间数据采集处理等基本技能，熟练操作各种测量仪器的技术技能型人才。

主干课程：测量学基础、工程制图、建筑与道路工程、工程测量、大地测量学、GPS原理及应用、地籍测量与土地管理、摄影测量、遥感技术基础、地理信息系统、工程监理等。

就业方向：在相关企事业单位从事矿山测量、国家基础测绘、城市测绘、房地产测量、工程测量等工作。

24、测绘地理信息技术

培养目标：培养德、智、体、美全面发展，具备良好的职业道德和科学文化素养，掌握必备的地理信息系统理论知识，具有熟练的专业技能，在地理信息、测绘、国土资源、城市规划与管理、地质、矿山、电力、交通、房地产、林业、农业等行业生产一线，能胜任地理信息数据生产、地理信息服务、地图制图工作的高端技能型人才。

主干课程：测量学基础、地图学、地理信息系统原理、测绘工程CAD、GPS原理及应用、ArcGIS制图、GIS数据库、ArcGIS空间分析、GIS系统设计、摄影测量、遥感概论、地籍测量与土地管理等。

就业方向：本专业毕业生主要面向在测绘部门、地矿部门、水利部门、林业部门、交通等部门从事测绘与制图工作；在城市建设部门、生态环境部门、土地调查部门、气象等部门从事城市规化、生态监测、资源管理、土地统计与建库等工作；在软件公司、信息化产业等部门从事数据处理、数据加工和技术服务等工作。

校企合作：甘肃中东集团、广州精测信息科技有限公司、天水三和数码测绘院等企事业单位。

25、会计（金融）

培养目标 ：培养具有良好的职业道德和会计职业素养，掌握国家财经法规和会计、财税政策，具备会计、税务、财务管理等专业知识，具有较强的专业实践能力，同时掌握手工和电算化会计处理程序和方法的初、中级财会人员。面向企业、政府以及非营利组织等，主要培养金融、会计核算、总账会计、主管会计等领域专业人才。

就业企业：白银有色集团股份有限公司、青海华鼎重型机床有限公司、北京智慧云有限公司、甘肃银行、交通银行、浦发银行、厦门网中网软件有限公司。

26、工程造价

培养目标：本专业旨在培养适应建筑行业生产、管理、服务第一线需要的德、智、体、美等方面全面发展，具有建筑行业相关生产基础理论知识和专门知识，掌握从事建筑施工企业预算工作的基本能力和基本技能，同时具有可持续发展能力和根据企业需要从业3-5年后，能够胜任预算员、造价工程师等工作岗位的发展潜力，具有良好职业道德、专业知识素养和职业能力的高素质技能型人才。

就业职业领域：施工企业、房地产公司、造价咨询公司、监理公司等单位、工程建设监理单位、建筑设计单位、建筑工程管理职能单位等其他相关企事业单位。

27、建设工程管理

培养目标：建筑工程管理专业培养适应社会主义现代化建设需要的德、智、体全面发展，具有良好的职业道德、较高的职业素质，系统掌握本专业知识，通过应用型人才模式的培养达到本专业应用技能水平，具有本专业领域实际工作的岗位能力，适应建筑生产一线的施工与管理等职业岗位要求的技术技能型人才。

就业职业领域：建筑施工企业、建设单位、工程建设监理单位、建筑设计单位、建筑工程管理职能单位等其他相关企事业单位。

初始就业岗位群：主要岗位有施工员、造价员、质检员、安全员、材料员、试验员、测量员、资料员、监理员、预算员。

28、高速铁路客运乘务

高铁乘务专业是培养掌握高铁乘务服务与管理相关知识，具备较强的独立工作能力、应变能力和创新能力的高素质高技能的复合型应用人才。

就业方向及岗位：高铁动车乘务员；上下车引导旅客；补票；报站；查票；行李箱整理等。高铁动车餐吧：餐吧服务；行车期间为旅客提供饮食、旅客咨询等。火车站检票员：为进站乘客检票，验票。火车站地铁安检员：为进站旅客提供安全检查服务，分为机器检和手检。铁路12306客服代表：通过电话的形式为客户在网上提供火车票的预定、改签、退票等方面的服务。高速铁路售票员：从事高速铁路计算机订座、售票、座位控制和市场营销的人员。车站贵宾厅服务员：主要负责为进、出港政务要客、商务贵宾提供侯机、接机、送机的服务人员等等。

29、旅游管理

培养目标：通过对酒店服务与管理、导游实务、旅游社经营与管理、人际沟通与礼仪等课程的学习，能胜任星级酒店、旅行社等旅游企事业一线服务和酒店宾馆经营管理、旅游管理、餐饮服务管理等方面基层管理工作，并具有良好科学人文素养，健全人格和良好职业道德的高素质技能型人才。

前景展望：旅游业被称为“永远的朝阳产业”，当前整个社会正处于全民旅游时代，旅游业在国民经济中的比重日益增加，人才需求量大。

30、社区管理与服务

培养目标：通过对心理学、社会学、社区管理、人际沟通与礼仪等课程知识的学习，培养具有良好的人文素养、敏锐的观察力、协调组织能力和沟通表达能力以及良好的心理素质和职业道德素养，掌握有关社区公共管理、中高档物业管理工作专业知识和技能的复合式、创新型、应用型高素质专门人才。

发展前景：朝阳专业，人才稀缺。着眼于服务中国不断增加的城市人口，主要就业于广大基层社区和物业公司，就业质量在迅速提升，发展前景广阔。

职业资格证书：可以考取人力资源管理师、社会工作师、心理咨询师等证书。

31、物流管理

本专业主要面向与现代物流产业链相关的企事业单位，培养在生产、服务第一线能从事运输、仓储、配送、营销信息处理等技能操作性工作，具有公民基本素养和职业发展基础的应用型技能人才。结合就业需要，注重“工学结合”，注重培养学生综合能力和实践技能。教学采用“理实一体”模式，融“教、学、做”为一体，充分体现学习过程的职业性、仿真性和综合性，人才培养特别强化与物流管理领域的企事业单位的合作，确保毕业生稳就业，发展好。

职业范围：

物流运输：物流营运管理、运输计划与调度；货物配载、运输单证制作、货运监控、运输保险等岗位。

职业资格：四级《物流员》—劳动与社会保障局颁发。

仓储与配送：仓库保管、理货、拣配货、仓储机械操作、仓库安保等岗位。

职业资格：五级《仓库保管员》—劳动与社会保障局颁发。

口岸物流：报检与通关服务、国际货代、单证制作与流转、口岸快递、港区作业、保税监管等岗位。

职业资格：四级《国际货运代理员》劳动与社会保障局颁发、《报检员》质量监督检验检疫局颁发。

物流营销：物流市场调查、客户接待、物流产品销售、客户服务、成本核算等岗位。

职业资格：四级《物流员》—劳动与社会保障局颁发。

合作企业：白银有色金属集团铁路物流总公司、甘肃鼎丰物流有限责任公司、江苏新宁物流有限责任公司、顺丰快递有限公司。

校企合作

学院十分重视对外交流与合作，与白银有色集团、用友新道、中兴通讯、中船集团、达内教育集团等领航企业100多家签订了校企合作协议，实现合作办学、合作育人、合作就业，不断推动校企双方的深度融合。依托“一带一路”战略，作为教育部职业教育“走出去”首批试点8所院校之一，针对赞比亚中资企业和当地社会需求开展职业教育和培训，架起了通往世界的立交桥。与兰州大学、兰州理工大学、山东商业学院、黄淮学院等高校签订战略合作协议，开展了形式多样的合作。

2014年，与北京中德诺浩集团联合创办了“中德诺浩汽车学院”,引入基于德国职教模式的优质教学资源，实现教学一体化。

2015年，与山东奥太合作，建成“弧焊机器人西北培训基地”。

2016年，与华中数控股份公司联合建设“工业机器人应用中心”，打造智能制造新平台，为工业机器人专业建设和一体化教学推进插上了腾飞的翅膀。

2016年，与新道科技公司合作共建“创新创业学院”，搭建起集学生创新创业、实习实训、项目孵化、综合服务为一体的大学生创新创业基地。成为开展商科类跨专业综合实训，各专业创新创业教育和企业孵化的理想之地。

2017年成立德克特互联网学院，构建起信息技术专业发展新平台。

2018年，与达内教育集团签署战略合作协议，全面开启信息类专业共建，推进学校产教融合校企合作步伐，拓展师生的创新育人意识，畅通毕业生就业渠道。

2019年，与澳柯玛股份有限公司签订校企合作协议，为校企双方进一步开展深层次合作，共同培养社会发展需要的高技能人才提供了新的契机，并成立澳柯玛订单班。

收费政策

学院收费严格按照上级主管部门制定的收费标准和有关文件的规定执行，所有专业学费4500元/年。住宿费1100元/年，四人间。家境经济困难学生，符合申请国家助学贷款条件者，持录取通知书前往当地生源地学生资助管理中心申请生源地贷款。

凡被综合评价招生和“五年一贯制”转段招生录取的新生进入学校后，在学费、住宿费、日常教学管理和毕业文凭等方面与参加普通高考录取的学生完全一致。

国际交流

“一带一路”走出去——赞比亚企业员工培训

中国有色金属工业协会依托全国有色金属职业教育教学指导委员会，把中国有色矿业集团作为试点企业，在有色金属行业开展职业教育“走出去”试点。我院被确定为8所开展“走出去”试点项目学校之一。 我系三名教师组成的第一批人员到达赞比亚接受援教培训，同时承担有色金属行业在赞比亚企业员工有关选矿和冶金专业的技术培训。

资助政策

1、国家奖学金

国家奖学金的奖励标准为每人每年8000元。名额分配由甘肃省教育厅资助管理中心分配下达。

2、国家励志奖学金

国家励志奖学金的奖励标准为每人每年5000元。名额分配由甘肃省教育厅资助管理中心分配下达。

3、国家助学金

奖励标准为一等每人每年3800元、二等每人每年3200元、三等每人每年2600元。名额分配由甘肃省教育厅资助管理中心分配下达。

4、国家助学贷款

国家助学贷款是由政府主导，金融机构向高校家庭经济困难学生提供的不需要担保或抵押的信用助学贷款，帮助解决在校期间的学费和住宿费用，每学年贷款金额原则上不超过8000元，贷款期限最长不超过20年。国家助学贷款利率执行中国人民银行同期公布的同档次基准利率，不上浮。贷款学生在校期间的贷款利息全部由财政贴息，毕业后的利息由学生支付，并按约定偿还本金。家庭经济困难学生申请国家助学贷款，有两种模式：一是校园地国家助学贷款，即通过就读学校向经办银行申请;二是生源地信用助学贷款，即通过户籍所在县(市、区)的学生资助管理机构提出申请（有的地区直接到相关金融机构申请）。

5、应征入伍服义务兵役学费补偿贷款代偿及学费减免

对应征入伍服义务兵役的高等学校在校生及毕业生在校期间缴纳的学费或获得的国家助学贷款实施一次性补偿或代偿，对退役后复学的高校在校生（含高校新生）实行学费减免。补偿代偿金额根据学生在校期间每年实际缴纳的学费或获得的国家助学贷款确定，退役复学学费减免金额按照实际收取学费确定，每生每年均不高于8000元。

6、退役士兵教育资助

对退役一年以上、考入全日制普通高等学校的自主就业退役士兵，给予教育资助。内容包括：一是学费资助；二是家庭经济困难退役士兵学生生活费资助；三是其他奖助学金资助。学费资助标准，按省级人民政府制定的学费标准，每学年最高不超过8000元。生活费及其他奖助学金资助标准，按国家现行高校学生资助政策的有关规定执行。

7、勤工助学

学校设置校内勤工助学岗位，并为学生提供校外勤工助学机会。家庭经济困难学生优先考虑。学生参加勤工助学原则上每周不超过8小时，每月不超过40小时，劳动报酬原则上不低于当地政府或有关部门制定的最低工资标准或居民最低生活保障标准。